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La risorsa selezionata, dovrà contribuire al mantenimento degli elevati standard ai quali la gelateria ha abituato i propri clienti, mantenendo sempre un atteggiamento cordiale e disponibile e un aspetto curato e presentabile. L’apprendista banconista assunto sarà chiamato a dare supporto ai colleghi in laboratorio durante il processo di preparazione delle specialità di gelateria e pasticceria destinate alla vendita (gelati, dessert e altri dolci); dovrà occuparsi del confezionamento di gelati per i clienti e del servizio al banco . Mansioni Principali: Dare supporto ai colleghi senior nella fase di preparazione di gelati e dessert in laboratorio Accogliere gli avventori della gelateria e mettersi a loro disposizione Servire al banco gelati e altri prodotti di pasticceria secondo le richieste dei clienti e le ordinazioni pervenute Mantenere il locale costantemente pulito, igienizzato e presentabile

Per questo lavoro si ricerca una persona che abbia maturato un’esperienza (anche minima) presso fast food o street food. È necessario che chi si candida si sappia districare tra le mansioni di aiuto cuoco , la gestione delle ordinazioni , il servizio ai tavoli e le operazioni di riordino e pulizia di routine. Il ruolo comporta anche il contatto diretto con i clienti, nei confronti dei quali il collaboratore assunto dovrà sempre avere un atteggiamento disponibile, solare e cordiale , in linea con lo spirito e lo stile del Fast Food. Nella fase iniziale, il candidato potrà usufruire di un percorso di formazione iniziale on the job per affinare le competenze necessarie ad una ottimale gestione delle proprie mansioni. Mansioni principali: Monitorare gli ordini effettuati dai clienti online o tramite totem e coordinarsi con la cucina per una gestione ottimale Assistere il cuoco e il sushiman nella preparazione delle pietanze (sushi, piatti caldi giapponesi, cucina fusion ecc) Occuparsi del servizio di cibi e bevande: al banco per il take away e ai tavoli per i clienti che consumano sul posto Mettersi a disposizione dei clienti con disponibilità ed educazione per assistenza o per eventuali richieste di informazioni Assicurarsi che tavoli, cucina, macchinari e utensili siano costantemente in adeguate condizioni di ordine e pulizia

In qualità di Banconista Bar e Gelateria , ti occuperai dell’assistenza diretta ai clienti, prendendo le loro ordinazioni e preparando caffè, cappuccini e altre bevande al banco. Inoltre, collaborerai nel laboratorio durante la preparazione del gelato artigianale e altre specialità, seguendo le indicazioni del responsabile. Mansioni principali: Assistenza e accoglienza dei clienti Gestione delle ordinazioni e servizi al banco Preparazione delle specialità di caffetteria Supervisione delle scorte e rifornimento dei materiali Gestione e attuazione delle procedure di pulizia del locale Supporto in laboratorio nel processo di preparazione di gelati e dessert

L’operatore fast food deve sapersi districare tra il lavoro in cucina e la gestione di sala, banco e registratore di cassa. La figura richiesta si dovrà occupare di arrostire carne, friggere patatine e altri snack, condire e confezionare panini, servire i clienti e mantenere puliti e igienizzati i locali, i piani di appoggio e le attrezzature. Mansioni principali: Accogliere ed assistere i clienti Raccogliere e gestire le ordinazioni Preparare panini e vari prodotti di fast food Servire cibi e bevande sia al banco che ai tavoli Gestire i pagamenti e la cassa Assicurarsi delle corrette condizioni igienico-sanitarie sul lavoro

In qualità di Barista Cameriere/a dovrai occuparti della preparazione e del servizio al banco delle colazioni, gestendo la clientela in modo gentile e professionale. Tra le diverse mansioni, svolgerai attività contabili in cassa verificando le corrette transazioni elettroniche ed in contanti. Mansioni principali: Preparazione e servizio di prime colazioni Servizio di bevande calde e fredde Servizio ai tavoli Gestione delle attività di cassa

Per questo lavoro cerchiamo una persona dinamica, entusiasta e appassionata capace di offrire un servizio eccellente e di far sentire i clienti a loro agio. Il/la Cameriere/a ideale per questa posizione, è quello/a che sa fare gioco di squadra, ha un aspetto sempre presentabile ed è dotato di un’indole caratteriale idonea al contatto diretto con le persone. Mansioni principali: Predisporre la sala per il servizio e preparare i tavoli in tempo per l’apertura al pubblico Accogliere i clienti e farli accomodare ai tavoli con educazione Orientare e supportare i clienti nella scelta dei piatti dal menu Raccogliere le ordinazioni mediante utilizzo di apposito tablet Collaborare con la brigata di cucina per un servizio efficiente

Lo/la Chef de Partie selezionato per questa posizione si dovrà occupare della preparazione, della cottura e dell’impiattamento di primi piatti e secondi piatti. Sarà tenuto a supervisionare l’operato degli aiuto cuochi e sarà responsabile della loro produttività. Il Capo partita sarà a sua volta tenuto a seguire eventuali indicazioni dell’executive chef. Mansioni principali: Coordinare e supervisionare le attività della brigata di cucina relativamente alla preparazione e alla cottura di primi e secondi piatti Controllare l’impiattamento e l’aspetto estetico dei piatti in uscita Attenersi alle eventuali indicazioni dell’Executive Chef Gestire approvvigionamento, controllo qualità e conservazione delle scorte alimentari Assicurarsi di far rispettare le norme igienico sanitarie previste dall’HACCP

Cerchiamo persone altamente operative, con una forte predisposizione a lavorare a stretto contatto con la clientela e grande spirito di squadra. I candidati selezionati dovranno essere in grado di svolgere efficacemente le mansioni relative ad uno o più dei seguenti ruoli: Barista (Servizio caffetteria, bevande, brioches ecc | gestione della cassa) Banconista (Servizio al banco di panini, pizze e rosticceria varia | gestione della cassa) Cameriere (servizio ai tavoli e gestione della sala ristorante interna) Cuoco (preparazione e cottura di panini, pizze, rosticceria varia, primi e secondi piatti, antipasti ecc) Tutte le figure si occuperanno anche delle seguenti mansioni correlate al proprio ruolo: Accoglienza e assistenza clienti Esposizione e riassortimento dei prodotti in banchi, frigo-vetrine e scaffali Cura di ordine e pulizia degli ambienti di lavoro e delle attrezzature come da norme HACCP Carico e scarico di prodotti e provviste alimentari Benefit: Pasti gratuiti durante le ore di servizio Sconti per dipendenti Formazione continua sul luogo di lavoro

Il cameriere dovrà occuparsi di preparare la sala e i tavoli per l’apertura al pubblico, accogliere e far accomodare gli ospiti con gentilezza ed eleganza, proporre il menù e favorire la vendita delle pietanze intuendo e venendo incontro alle esigenze e preferenze dei clienti, raccogliere le ordinazioni e comunicarle in cucina, gestire le prenotazioni e i flussi delle ordinazioni anche in situazioni di stress e restare a disposizione dei clienti durante la loro permanenza all’interno del ristorante. In breve: Preparazione della sala entro i tempi di apertura Accogliere i Clienti e farli accomodare ai tavoli Servizio ai Tavoli Coordinamento delle ordinazioni con la cucina Pulizia e Riassetto dei tavoli

L’Aiuto Cuoco avrà il compito di dare un supporto operativo allo chef e ai colleghi della brigata sia nell’approntare e completare la preparazione delle portate che nella manutenzione di ordine e pulizia all’interno della cucina. Mansioni principali: Approntare la linea: Preparare gli ingredienti e disporre le attrezzature necessarie Seguire tutte le indicazioni dello chef con precisione Collaborare al completamento delle pietanze in uscita Tenere tutte le aree di lavoro della cucina sempre pulite e in ordine Confezionare, etichettare e conservare le scorte alimentari nel rispetto della normativa HACCP

I nostri consigli per la tua candidatura

Come capire se un lavoro fa per te? Come si fa un Curriculum Vitae? Cosa dire ad un colloquio di lavoro? cosa non dire? In buona sostanza… Come farsi assumere?
Queste sono solo alcune delle domande che attanagliano chiunque sia alla ricerca di lavoro!

Non temere, Yeswework è qui per aiutarti a sviluppare il tuo percorso verso un nuovo impiego!

Ragazzo intento a scrutare il suo smartphone. In sovrimpressione la scritta 'Scopri tutte le opportunità, lavora con noi'

Analizza l'annuncio di lavoro con attenzione

Hai trovato un’offerta di lavoro che sembra interessante?
Bene, adesso prenditi un po’ di tempo per analizzarla.

L’annuncio di Lavoro fa al caso tuo? Ti riconosci nel profilo richiesto?
Controlla le qualifiche richieste per questo posto di lavoro e confrontale con le tue competenze. Se la maggior parte di esse corrispondono a ciò che l’azienda cerca, potrebbe valere la pena di candidarsi.

Ok, questa azienda cerca personale, ma a te piacerebbe lavorare per questo team?
Non è solo il lavoratore che deve piacere all’azienda, ma anche l’azienda che deve piacere al lavoratore. Prima di candidarti approfondisci la conoscenza del tuo potenziale futuro datore di lavoro e comprendine le dinamiche, la reputazione e la vision. Questo ti aiuterà a capire se l’ambiente di lavoro è adatto a te e se potrai integrarti facilmente.

Quali saranno le tue mansioni? Ti piacerà svolgere i compiti indicati nell’annuncio?
Se ti candiderai per questo lavoro potresti essere assunto, e se sarai assunto avrai dei compiti da eseguire ogni giorno per molti anni a venire. E’ quindi importante che tu capisca se vuoi costruire il tuo futuro lavorativo sulla base di questo impegno.

Probabilmente hai altre domande, forse ti stai chiedendo quali opportunità di crescita professionale potrebbe offrirti questo impiego, se lo stipendio sarà adeguato alle tue capacità, se sono previsti dei benefit ecc. Non avere fretta… ricorda che, se tutto va bene, farai un colloquio di lavoro durante il quale potrai avere tutte le tue risposte.

Se dopo queste riflessioni iniziali l’idea di iniziare questo nuovo percorso lavorativo ti entusiasma ancora e se ti senti all’altezza di farlo non esitare oltre e inizia a pensare a come scrivere un curriculum vitae perfetto!

Donna con aria pensierosa ha la testa circondata da punti interrogativi. Una scritta dice 'Come migiorare il tuo curriculum?'

Come scrivere un curriculum vitae

Come fare un curriculum? Qualunque persona che cerca lavoro online si sarà imbattuto più volte in un marasma di pagine web che pretendono di rispondere a questa domanda spesso generando solo tanta confusione sull’argomento.

Yeswework è qui per riordinare le idee e aiutarti a scrivere il cv perfetto per te.

1) Formato del Curriculum Vitae:

Quale Usare? Hai trovato le risposte più disparate a questa domanda, vero? Chi ti consiglia di usare il CV europass, chi propende per il curriculum europeo classico ecc.

La verità è che non importa! Yeswework accetta qualsiasi formato CV, purché contenga tutte le informazioni necessarie per la valutazione della tua candidatura e abbia una impaginazione chiara e ordinata, che esprima la tua personalità e sia adeguata al settore lavorativo per il quale ci si candida.

2) Cosa scrivere? E in che modo?

Ci sono delle informazioni che non possono assolutamente mancare in un CV:

  • I tuoi dati anagrafici: Nome, cognome, luogo e data di nascita, residenza e stato civile
  • I Tuoi contatti: Telefono, email e, possibilmente, i tuoi profili social (soprattutto se ti candidi per un lavoro legato al mondo digitale)
  • La tua formazione: Titolo di studio e eventuali altri percorsi di formazione che hai intrapreso (ad esempio corsi di specializzazione)
  • Percorso lavorativo: Elenca sinteticamente, partendo dalla più recente, le tue precedenti esperienze lavorative senza omettere i nomi delle aziende presso le quali hai lavorato e le date di inizio e fine di ciascun impiego.
  • Le tue competenze: Questa sezione del CV è probabilmente la più importante. Indica in modo breve ma esaustivo quelle che sono le tue “hard skills”, ovvero le competenze prettamente tecniche e concrete (abilità professionali, conoscenze linguistiche ecc); ma non omettere quelle che si definiscono invece “soft skills”, ossia le competenze “trasversali” che però possono influire sull’esito della tua candidatura (propensione al lavoro di squadra, creatività, gestione dello stress ecc)
  • I tuoi hobby e interessi: Anche ciò che fai nel tempo libero può costituire un ottimo parametro di valutazione della tua compatibilità con un certo tipo di lavoro, per cui non omettere di personalizzare il tuo curriculum con le tue passioni e i tuoi interessi. Sei un amante dell’arte? Pratichi uno sport regolarmente? Ti diletti nel fai da te? Scrivilo… fatti conoscere dal tuo potenziale datore di lavoro.
  • L’autorizzazione al trattamento dei dati personali: L’informativa sulla privacy è un elemento fondamentale da inserire in un curriculum completo per proteggere la tua candidatura e, allo stesso tempo, per permettere a chi deve esaminarlo di utilizzare le informazioni in esso contenute.

Se non sai come inserire l’informativa sulla privacy nel tuo cv puoi usare una frase standard come la seguente:
“Autorizzo il trattamento dei miei dati personali ai sensi del Dlgs 196 del 30 giugno 2003 e dell’art. 13 GDPR”

3) Quante pagine?

Cerca di redigere un curriculum vitae di non più di 2 pagine, al massimo 3 per i candidati che magari hanno un lungo passato lavorativo. Sii il più possibile sintetico ma anche esaustivo in modo da offrire all’azienda che lo valuterà una panoramica concreta ma non prolissa delle tue potenzialità.

Adesso aggiungi una bella foto in cui appari sorridente e sicuro di te, una breve lettera di presentazione e eventuali referenze. Ecco fatto! Invia la tua candidatura!

Recruiter intervista una candidata e prende appunti. Il suo sorriso indica che il colloquio sta andando molto bene

Come prepararsi ad un colloquio di lavoro

Sei stato convocato per un colloquio di lavoro? Fantastico!

Significa che hai superato il tuo primo step verso un nuovo lavoro e che il tuo curriculum vitae è stato convincente. Adesso preparati al meglio per fare una bella impressione!

Sapere come vestirsi è il primo step. Non esiste un vero e proprio abbigliamento “standard” per un colloquio, ma adegua il tuo outfit al tipo di lavoro per cui ti stai presentando. La regola principale è che tu ti senta a tuo agio e sicuro di te. Sii ben curato e ordinato e la prima impressione sarà certamente positiva.

Prima di iniziare è anche bene pensare in anticipo a come presentarsi. Quasi certamente all’inizio di un colloquio di lavoro ti verrà chiesto di fare una presentazione libera. Quindi pensa in anticipo a come rispondere alla domanda “parlami di te” o “come ti descriveresti”. Preparati un discorso introduttivo su te stesso e sulla tua formazione.

Dopo una buona presentazione rispondere alle successive domande per te sarà molto più facile. Tuttavia è bene pensare in anticipo anche a come rispondere alle classiche domande di un colloquio di lavoro (“quali obiettivi hai raggiunto fino ad oggi”, “come ti vedi tra 5 anni”, “perché dovremmo assumerti” ecc), pensa a cosa dire e cosa NON dire.

In buona sostanza dimostrati motivato, appassionato e determinato e, se il posto di lavoro è quello giusto per te, non te lo negherà nessuno!

Il video-colloquio

Sempre più realtà hanno implementato l’utilizzo di piattaforme di video-colloquio per conoscere e selezionare i candidati.

Il colloquio in videochiamata semplifica le attività di selezione del personale, rispettando il distanziamento sociale ed abbattendo le barriere geografiche tra azienda e candidato.

Affrontare un colloquio di lavoro online, però, non è la stessa cosa che presentarsi dal vivo in sede.

Ecco alcuni brevi ed efficaci consigli su come gestire al meglio questa nuova modalità di selezione del personale. Oltre alle classiche “dritte” su come vestirsi, cosa dire, come comportarsi ecc, ti aiuteremo ad assicurarti che la tua video-intervista non venga compromessa da difficoltà tecniche e a non tralasciare alcuni accorgimenti che potrebbero fare la differenza!

Guarda questo breve video per prepararti al tuo video-colloquio.

CONTRATTI E SERVIZI

Domande frequenti

Forse hai ancora delle domande che ti frullano per la testa. Qui di seguito ti ricapitoliamo alcune delle domande frequenti che i nostri candidati ci rivolgono con le risposte a fronte.

Se vuoi ulteriori informazioni sul mondo di YesWeWork non esitare a contattarci al numero di telefono +39 02 37929419 o all’e-mail info@yeswework.it Il nostro team e sempre a tua disposizione per rispondere a tutte le tue domande.

YesWeWork si impegna a facilitare l’incontro tra le esigenze dei dipendenti e le richieste delle aziende e ad offrire condizioni di lavoro rispettose della dignità personale, dei diritti umani e delle pari opportunità.

I lavoratori assunti tramite YesWeWork, inoltre, possono contare su di un progetto personalizzato di Orientamento al Lavoro, ricollocamento e percorsi di crescita professionale e personale attraverso corsi di Formazione continui, favorendo lo sviluppo di competenze specializzate

YesWeWork offre ai dipendenti somministrati i vantaggi di WellMAKERS, una serie di servizi di welfare aziendale e sostenibilità che permette di pianificare il futuro con serenità e abilitare comportamenti e crescita positivi. Questo comprende un’ampia proposta di convenzioni con i suoi partners, i WellMAKERS Friends. I Dipendenti YesWeWork potranno così usufruire di scontistiche e agevolazioni su prodotti e servizi. Inoltre WellMAKERS mette a disposizione dei nostri dipendenti la WellMAKERS Academy, il programma di formazione per soddisfare le Tue esigenze di conoscenza: 6 sessioni digitali formative relative a tematiche che spaziano dalla mobilità agli investimenti e molto altro ancora.

In questa pagina trovi un elenco completo di tutte le nostre posizioni aperte. Puoi scegliere se sfogliarle tutte cercando quelle che più ti interessano e se usare i filtri che ti mettiamo a disposizione per selezionarle in base alla posizione geografica, al tipo di professione o inserendo una parola chiave nell’apposito campo di ricerca.
Questo dipende sempre dal tipo di posizione lavorativa. Tutti i requisiti necessari sono sempre chiaramente indicati all’interno di ciascuna scheda. Quando hai individuato il lavoro per cui vuoi candidarti nell’elenco delle nostre posizioni aperte presente in questa pagina, cliccaci sopra e si aprirà una schermata con i dettagli dell’offerta di lavoro.
Niente di più facile! In fondo alla scheda di ciascuna delle posizioni aperte troverai un riquadro rettangolare che riporta la scrita “Clicca qui (o fai drag and drop) per caricare il tuo CV”. Qui potrai caricare il tuo Curriculum Vitae dal tuo PC o Smartphone semplicemente cliccandoci sopra e selezionando il file del tuo CV o anche solo trascinando il file dalla tua cartella all’interno del riquadro, cliccare su “continua” e immediatamente si aprirà un form di registrazione con alcuni campi già precompilati con i dati presenti nel tuo CV. Compila in pochi secondi i restanti campi e la tua registrazione sarà completata!
Si. Puoi inviare la tua Candidatura Spontanea inviandoci il tuo Curriculum (possibilmente con una breve lettera di presentazione) alla mail info@yeswework.it Il tuo cv verrà immediatamente inserito nei nostri database e non avrai più bisogno di registrarti nemmeno per candidarti alle posizioni lavorative future. Sarai contattato dal nostro ufficio recruiting non appena si presenterà un’occasione per te.
In questa pagina carichiamo ogni giorno nuove offerte di lavoro. Se al momento non trovi quello che cerchi ti consigliamo di tornare a visitare questa pagina spesso e cercare nuove opportunità di lavoro.