Sia che tu abbia già trovato il lavoro perfetto qui tra i nostri annunci, sia che tu voglia inviare a YesWeWork la tua candidatura spontanea per essere ricontattato non appena avremo delle buone proposte di impiego per te, con la guida della nostra recruiter Catrin, sarà tutto più semplice! Buona visione e… in bocca al lupo!
La risorsa presterà servizio in una drogheria che tratta prodotti per la salute, il benessere e l'igiene personale, cosmetici, accessori per l'infanzia e per la casa. Cerchiamo una persona dinamica e operativa che sia in grado di operare su più fronti relativamente alla corretta gestione di un negozio e del suo magazzino interno. Il candidato ideale dovrà operare come Commessa o Commesso , occupandosi di tutte le attività legate alla vendita e alla gestione dei clienti; come Scaffalista , disponendo ordinatamente e strategicamente i prodotti all’interno del punto vendita; come Magazziniere , gestendo il carico e lo scarico della merce e il rifornimento degli scaffali. Chi verrà assegnato al ruolo, inoltre, usufruirà di un percorso di formazione continua , sia attraverso piattaforma aziendale che presso aule esterne, per approfondire la conoscenza dei prodotti trattati, affinare le competenze e acquisire i principi di approccio innovativo al lavoro che caratterizzano l’azienda e che rendono ogni negozio della catena un ambiente di lavoro stimolante e piacevole. Mansioni principali : Accettazione della merce (carico-scarico) Riassortimento degli scaffali e cura dell’esposizione dei prodotti Accogliere e assistere i Clienti con disponibilità e cortesia Etichettare e prezzare gli articoli da mettere in vendita Organizzare, allestire e promuovere le promozioni e le offerte Gestire e registrare i pagamenti mediante il registratore di cassa Mantenere ordine e pulizia adeguati all’interno del negozio e del magazzino In questo ambiente lavorerai in sinergia con i tuoi colleghi in un rapporto alla pari. L’azienda assumente è fortemente orientata al dialogo e allo scambio di idee.
La commessa, oltre a favorire e agevolare le vendite, dovrà occuparsi di gestire il registratore di cassa e i pagamenti e di svolgere tutte le attività correlate al suo ruolo: accogliere i clienti in negozio, fornire loro supporto, curare l’esposizione dei prodotti e coordinarsi con il magazzino per fare in modo che il punto vendita sia sempre correttamente assortito. Mansioni principali : Accoglienza e assistenza clienti Vendita dei prodotti Curare il riassortimento e l’esposizione della merce Gestire la cassa e i pagamenti
Dettagli offerta: Formazione continua; Ambiente di lavoro dinamico e stimolante; Contratto part time 28h; Inquadramento e retribuzione commisurati alle capacità ed esperienze del candidato. La risorsa dovrà svolgere le seguenti attività: Preparazione e cottura di prodotti di gastronomia Allestimento dei prodotti in vetrina Servizio al banco (gastronomia e salumeria) Porzionamento e confezionamento degli alimenti da asporto
Cerchiamo un cameriere o una cameriera operativo/a, volenteroso/a e dinamico/a. La risorsa selezionata sarà responsabile di contribuire con il team del ristorante nel garantire un servizio eccellente. Mansioni basilari : Preparare la sala per il servizio e apparecchiare i tavoli in tempo per l’apertura Supportare gli altri camerieri per un servizio ai tavoli quanto più efficiente possibile Pulire e riassettare i tavoli tra un gruppo di clienti e l’altro Mantenere costantemente il ristorante nelle corrette condizioni di ordine e igiene
L’addetto/a al banco selezionato/a, sarà chiamato a prestare servizio alternatamente presso i settori del ristorante dedicati a bar/caffetteria, pasticceria e osteria, affiancando e supportando operativamente i colleghi che gestiscono i rispettivi banconi. Mansioni basilari : Gestire gli allestimenti necessari della postazione, preparare ingredienti e attrezzature utili al servizio ed esporre i prodotti laddove necessario Gestire le ordinazioni e il servizio al banco accogliendo adeguatamente la clientela e prestando il proprio supporto quando richiesto Offrire, all’occorrenza, supporto per il servizio ai tavoli del reparto del ristorante designatogli ai propri colleghi camerieri Assicurare un costante riassortimento delle bevande e delle scorte alimentari nei frigoriferi, sugli appositi ripiani e vari espositori Mantenere ordine e pulizia sul proprio luogo di lavoro occupandosi di igienizzare e riassettare la postazione assegnatagli
Il Vice Store Manager selezionato opererà in supporto al responsabile senior del Supermercato e collaborerà con lui nel gestire le varie attività necessarie ad una corretta e produttiva organizzazione del punto vendita. Attività di routine principali: Gestire e coordinare il personale del supermercato monitorandone la produttività Occuparsi delle pratiche amministrative e contabili dell’attività Offrire il proprio supporto operativo ai colleghi del team quando necessario Monitorare e tenere aggiornato l’inventario
Mansioni principali: Guida autobus scolastici per servizio scuolabus o autobus Granturismo per viaggi sul territorio nazionale Pianificare percorsi di viaggio più efficienti Assistenza ai passeggeri
Cerchiamo un banconista con solide competenze nel settore e comprovata esperienza di lavoro in supermercati strutturati o in negozi specializzati di prodotti gastronomici. La risorsa selezionata dovrà inoltre possedere ottime doti organizzative per assicurare una corretta e produttiva coordinazione del suo reparto ed essere in grado di districarsi con scioltezza tra le mansioni operative e quelle gestionali. Mansioni operative principali: Preparare prodotti alimentari da banco (pizze, rustici, calzoni ecc) Porzionare, affettare e pesare salumi e formaggi Farcire panini e focacce secondo le richieste dei clienti Sistemare accuratamente i prodotti nel banco gastronomia in modo da favorirne la vendita Servire i clienti al banco Curare pulizia e igiene della propria postazione e delle attrezzature nel rispetto delle norme HACCP
L’addetta o addetto al banco si occuperà di preparare, cuocere, farcire e servire i prodotti di rosticceria e salumeria ai clienti del supermercato nell’apposito reparto gastronomia. Mansioni principali: Preparazione e cottura di prodotti di Rosticceria (tranci di pizza, rustici ecc) Taglio di salumi e formaggi Farcitura di panini, focacce ecc Esposizione dei prodotti alimentari nelle vetrine del banco gastronomia Accoglienza della clientela e servizio al Banco Pesatura, confezionamento e prezzatura degli alimenti da asporto Cura della pulizia di ambiente, attrezzature e piani d’appoggio nel rispetto delle norme HACCP
Cerchiamo banconisti con comprovata esperienza di lavoro in un supermercato e con ottime doti organizzative e gestionali. La risorsa selezionata dovrà essere in grado di assicurare una corretta gestione del reparto gastronomia e possedere le competenze necessarie ad occuparsi operativamente del banco e delle attività di vendita correlate; sempre con attitudine caratteriale adeguata al contatto diretto con la clientela. Mansioni Operative principali del Capo Reparto gastronomia: Preparare e cuocere prodotti gastronomici da banco (pizze, rustici, calzoni ecc) Tagliare e affettare salumi e formaggi Farcire panini e focacce su richiesta dei clienti Esporre i prodotti alimentari nel banco gastronomia in modo da favorirne la vendita Occuparsi del servizio al banco, della pesatura e dell’applicazione dei prezzi ai prodotti venduti Curare pulizia e igiene della propria postazione, delle attrezzature e dei piani d’appoggio nel rispetto delle norme HACCP
Se sarai selezionata per questo lavoro, sarai responsabile di promuovere attivamente le vendite di tanti interessantissimi prodotti e gadget all’interno del negozio e di garantire un'esperienza positiva ai clienti. Avrai anche il compito di gestire il registratore di cassa e le transazioni, nonché di svolgere una serie di attività correlate a questo mestiere. Le tue Mansioni principali saranno: Accogliere i visitatori nel negozio e intercettarli per offrirgli assistenza Supportare e consigliare i clienti durante il processo d’acquisto Favorire le vendite utilizzando adeguato savoir faire e intuendo le esigenze dei potenziali acquirenti All’occorrenza, gestire i pagamenti presso la cassa Esporre i prodotti nel negozio secondo le corrette logiche commerciali e le esigenze di vendita Riassortire e riordinare costantemente scaffali e vetrine coordinandosi con il magazzino Mantenere il negozio sempre in perfette condizioni di ordine e pulizia
Siamo alla ricerca di una persona flessibile e dinamica, in grado di gestire sia il registratore di cassa che l’organizzazione dei prodotti nel contesto di un piccolo supermarket discount. La risorsa assunta sarà dunque responsabile delle attività legate ai pagamenti e alle altre movimentazioni di denaro legate all’attività di vendita, dell'assortimento e della disposizione dei prodotti su scaffali e ripiani, nonché di tutte le procedure necessarie per offrire ai clienti un servizio di alta qualità. Mansioni Principali : Gestire le transazioni di pagamento utilizzando il registratore fiscale Controllare costantemente le scorte di prodotti, riassortendo banchi e scaffali quando necessario Esposizione strategica della merce finalizzata alla vendita Offrire un'accoglienza cortese e fornire assistenza ai clienti Applicare etichette sui prodotti relative a prezzi, offerte ecc Mantenere l'ambiente di lavoro pulito e ordinato
L’impiegato selezionato sarà collocato presso gli uffici amministrativi dell’azienda assumente e dovrà essere in grado di gestire sia i rapporti con clienti e fornitori, che l'intero iter documentale amministrativo e tecnico/economico delle Gare d’Appalto , in conformità alle prescrizioni legislative. Si accetteranno esclusivamente candidati con esperienza nelle gare d’appalto pubbliche . Mansioni principali: Acquisizione di nuovi clienti e gestione dei rapporti con essi Amministrazione e registrazione degli ordinativi mediante utilizzo di software gestionali Ricerca di opportunità relative alle gare d’appalto combacianti con gli interessi dell’azienda assumente Analisi e valutazione delle caratteristiche dei bandi di gara Verifica dei requisiti di partecipazione, degli aspetti tecnici ed economici delle gare di appalto e delle offerte Valutazione di fattibilità tecnico-economica delle gare selezionate e relativi report
La risorsa selezionata dovrà occuparsi di manipolazione, taglio e vendita di carni, gestendo, al contempo l’allestimento del banco macelleria dell’apposito reparto del supermercato. Mansioni principali: Trattamento delle carcasse (Taglio, disossatura, sfesatura ecc) Porzionare e pesare i tagli di carne per il confezionamento e la vendita Esporre i prodotti di macelleria allestendo ordinatamente il banco carni Gestire la vendita al dettaglio e assistere i clienti nella scelta dei prodotti Mantenere ordinato e pulito il reparto nel rispetto delle normative HACCP
La proprietà del negozio cerca una persona con spiccate capacità comunicative e persuasive, in grado di comprendere i gusti e le esigenze dei clienti per guidarli al meglio durante il loro processo di acquisto. Si valuteranno anche candidati e candidate con una esperienza minima di 6 mesi nella vendita assistita. Mansioni principali: Accogliere i clienti e assisterli con cortesia e professionalità Favorire il processo d’acquisto adoperando le consuete tecniche di vendita Organizzare l'esposizione dei capi di abbigliamento secondo strategie commerciali efficaci Riassortire costantemente gli scaffali movimentando la merce tra magazzino e punto vendita Gestire i pagamenti alla postazione di cassa Mantenere il punto vendita sempre in perfette condizioni di ordine e pulizia
Come capire se un lavoro fa per te? Come si fa un Curriculum Vitae? Cosa dire ad un colloquio di lavoro? cosa non dire? In buona sostanza… Come farsi assumere?
Queste sono solo alcune delle domande che attanagliano chiunque sia alla ricerca di lavoro!
Non temere, Yeswework è qui per aiutarti a sviluppare il tuo percorso verso un nuovo impiego!
Hai trovato un’offerta di lavoro che sembra interessante?
Bene, adesso prenditi un po’ di tempo per analizzarla.
L’annuncio di Lavoro fa al caso tuo? Ti riconosci nel profilo richiesto?
Controlla le qualifiche richieste per questo posto di lavoro e confrontale con le tue competenze. Se la maggior parte di esse corrispondono a ciò che l’azienda cerca, potrebbe valere la pena di candidarsi.
Ok, questa azienda cerca personale, ma a te piacerebbe lavorare per questo team?
Non è solo il lavoratore che deve piacere all’azienda, ma anche l’azienda che deve piacere al lavoratore. Prima di candidarti approfondisci la conoscenza del tuo potenziale futuro datore di lavoro e comprendine le dinamiche, la reputazione e la vision. Questo ti aiuterà a capire se l’ambiente di lavoro è adatto a te e se potrai integrarti facilmente.
Quali saranno le tue mansioni? Ti piacerà svolgere i compiti indicati nell’annuncio?
Se ti candiderai per questo lavoro potresti essere assunto, e se sarai assunto avrai dei compiti da eseguire ogni giorno per molti anni a venire. E’ quindi importante che tu capisca se vuoi costruire il tuo futuro lavorativo sulla base di questo impegno.
Probabilmente hai altre domande, forse ti stai chiedendo quali opportunità di crescita professionale potrebbe offrirti questo impiego, se lo stipendio sarà adeguato alle tue capacità, se sono previsti dei benefit ecc. Non avere fretta… ricorda che, se tutto va bene, farai un colloquio di lavoro durante il quale potrai avere tutte le tue risposte.
Se dopo queste riflessioni iniziali l’idea di iniziare questo nuovo percorso lavorativo ti entusiasma ancora e se ti senti all’altezza di farlo non esitare oltre e inizia a pensare a come scrivere un curriculum vitae perfetto!
Come fare un curriculum? Qualunque persona che cerca lavoro online si sarà imbattuto più volte in un marasma di pagine web che pretendono di rispondere a questa domanda spesso generando solo tanta confusione sull’argomento.
Yeswework è qui per riordinare le idee e aiutarti a scrivere il cv perfetto per te.
1) Formato del Curriculum Vitae:
Quale Usare? Hai trovato le risposte più disparate a questa domanda, vero? Chi ti consiglia di usare il CV europass, chi propende per il curriculum europeo classico ecc.
La verità è che non importa! Yeswework accetta qualsiasi formato CV, purché contenga tutte le informazioni necessarie per la valutazione della tua candidatura e abbia una impaginazione chiara e ordinata, che esprima la tua personalità e sia adeguata al settore lavorativo per il quale ci si candida.
2) Cosa scrivere? E in che modo?
Ci sono delle informazioni che non possono assolutamente mancare in un CV:
Se non sai come inserire l’informativa sulla privacy nel tuo cv puoi usare una frase standard come la seguente:
“Autorizzo il trattamento dei miei dati personali ai sensi del Dlgs 196 del 30 giugno 2003 e dell’art. 13 GDPR”
3) Quante pagine?
Cerca di redigere un curriculum vitae di non più di 2 pagine, al massimo 3 per i candidati che magari hanno un lungo passato lavorativo. Sii il più possibile sintetico ma anche esaustivo in modo da offrire all’azienda che lo valuterà una panoramica concreta ma non prolissa delle tue potenzialità.
Adesso aggiungi una bella foto in cui appari sorridente e sicuro di te, una breve lettera di presentazione e eventuali referenze. Ecco fatto! Invia la tua candidatura!
Sia che tu abbia già trovato il lavoro perfetto qui tra i nostri annunci, sia che tu voglia inviare a YesWeWork la tua candidatura spontanea per essere ricontattato non appena avremo delle buone proposte di impiego per te, con la guida della nostra recruiter Catrin, sarà tutto più semplice! Buona visione e… in bocca al lupo!
Sei stato convocato per un colloquio di lavoro? Fantastico!
Significa che hai superato il tuo primo step verso un nuovo lavoro e che il tuo curriculum vitae è stato convincente. Adesso preparati al meglio per fare una bella impressione!
Sapere come vestirsi è il primo step. Non esiste un vero e proprio abbigliamento “standard” per un colloquio, ma adegua il tuo outfit al tipo di lavoro per cui ti stai presentando. La regola principale è che tu ti senta a tuo agio e sicuro di te. Sii ben curato e ordinato e la prima impressione sarà certamente positiva.
Prima di iniziare è anche bene pensare in anticipo a come presentarsi. Quasi certamente all’inizio di un colloquio di lavoro ti verrà chiesto di fare una presentazione libera. Quindi pensa in anticipo a come rispondere alla domanda “parlami di te” o “come ti descriveresti”. Preparati un discorso introduttivo su te stesso e sulla tua formazione.
Dopo una buona presentazione rispondere alle successive domande per te sarà molto più facile. Tuttavia è bene pensare in anticipo anche a come rispondere alle classiche domande di un colloquio di lavoro (“quali obiettivi hai raggiunto fino ad oggi”, “come ti vedi tra 5 anni”, “perché dovremmo assumerti” ecc), pensa a cosa dire e cosa NON dire.
In buona sostanza dimostrati motivato, appassionato e determinato e, se il posto di lavoro è quello giusto per te, non te lo negherà nessuno!
Sempre più realtà hanno implementato l’utilizzo di piattaforme di video-colloquio per conoscere e selezionare i candidati.
Il colloquio in videochiamata semplifica le attività di selezione del personale, rispettando il distanziamento sociale ed abbattendo le barriere geografiche tra azienda e candidato.
Affrontare un colloquio di lavoro online, però, non è la stessa cosa che presentarsi dal vivo in sede.
Ecco alcuni brevi ed efficaci consigli su come gestire al meglio questa nuova modalità di selezione del personale. Oltre alle classiche “dritte” su come vestirsi, cosa dire, come comportarsi ecc, ti aiuteremo ad assicurarti che la tua video-intervista non venga compromessa da difficoltà tecniche e a non tralasciare alcuni accorgimenti che potrebbero fare la differenza!
Guarda questo breve video per prepararti al tuo video-colloquio.
Forse hai ancora delle domande che ti frullano per la testa. Qui di seguito ti ricapitoliamo alcune delle domande frequenti che i nostri candidati ci rivolgono con le risposte a fronte.
Se vuoi ulteriori informazioni sul mondo di YesWeWork non esitare a contattarci al numero di telefono +39 02 37929419 o all’e-mail info@yeswework.it Il nostro team e sempre a tua disposizione per rispondere a tutte le tue domande.
YesWeWork si impegna a facilitare l’incontro tra le esigenze dei dipendenti e le richieste delle aziende e ad offrire condizioni di lavoro rispettose della dignità personale, dei diritti umani e delle pari opportunità.
I lavoratori assunti tramite YesWeWork, inoltre, possono contare su di un progetto personalizzato di Orientamento al Lavoro, ricollocamento e percorsi di crescita professionale e personale attraverso corsi di Formazione continui, favorendo lo sviluppo di competenze specializzate
YesWeWork offre ai dipendenti somministrati i vantaggi di WellMAKERS, una serie di servizi di welfare aziendale e sostenibilità che permette di pianificare il futuro con serenità e abilitare comportamenti e crescita positivi. Questo comprende un’ampia proposta di convenzioni con i suoi partners, i WellMAKERS Friends. I Dipendenti YesWeWork potranno così usufruire di scontistiche e agevolazioni su prodotti e servizi. Inoltre WellMAKERS mette a disposizione dei nostri dipendenti la WellMAKERS Academy, il programma di formazione per soddisfare le Tue esigenze di conoscenza: 6 sessioni digitali formative relative a tematiche che spaziano dalla mobilità agli investimenti e molto altro ancora.
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